Der BigBrotherAward 2004 in der Kategorie "Arbeitswelt" wurde am 29.10.2004 an die Lidl Stiftung GmbH & Co. in Neckarsulmvertreten durch ihren Gründer und die "Graue Eminenz" der Unternehmens-Gruppe, Dieter Schwarz für den nahezu sklavenhalterischen Umgang mit ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verliehen.
Lidl zeigt, dass gar nicht immer neueste Technik gebraucht wird, um Menschen unter Kontrolle zu halten und sie als Leibeigene ohne Rechte und ohne Privatsphäre zu behandeln. Der "Fall Lidl" zeigt andererseits, dass "Datenschutz" nicht bedeutet, "Daten" um ihrer selbst willen zu schützen, sondern dass es um den Schutz von Menschen und ihren Persönlichkeitsrechten geht. mehr unter http://www.bigbrotherawards.de/2004/.work/
verdi.de, Berlin, 04. Februar 2005
Original: http://www.verdi.de/handel/einzelhandel/unternehmensinformationen/lidl